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宿州二中2023年工作計劃

文章來源: 作者: 發(fā)布時間:2023年02月13日 點擊數(shù): [添加收藏]

新的學期,我校將繼續(xù)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,深入學習貫徹二十大精神,在市委市政府的堅強領導下,不斷完善“三方四塊五條線”的管理模式。在做好疫情防控的基礎上,堅持穩(wěn)中求進、內(nèi)涵發(fā)展為工作總基調(diào),統(tǒng)籌校本部和雪楓中學校區(qū)發(fā)展,實現(xiàn)實驗校區(qū)的平穩(wěn)過渡。緊緊圍繞立德樹人根本任務,秉承“讓二中因我而更美好”的信念,上下齊心,踔厲奮發(fā),抓好黨建促業(yè)務,提升品位促特色,全面提  

高教育教學質(zhì)量,努力開創(chuàng)學校各項工作新局面。   

一、提高政治站位,加強學校黨建和教師教育工作,增強責任意識和規(guī)矩意識。  

1. 深入學習二十大精神,不斷加強學校黨的思想建設和組織建設。把習近平總書記重要講話精神作為黨委中心組、黨支部、年級組、處室學習重要內(nèi)容,納入干部、教師培訓計劃,推動重要講話精神和核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦。 認真學習貫徹落實習近平總書記關于教育的重要論述, 深入 貫徹落實省委2023年新春第一會持續(xù)深化“一改兩為”工作要求, 繼續(xù)辦好為民實事。  

2. 扎實推進黨風廉政建設。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,認真落實黨風廉政建設責任制,發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用,引導教師自覺廉潔從教,塑造二中純潔干凈、風清氣正的育人環(huán)境。  

3. 積極開展師德師風建設主題教育活動。結合實際,組織教師認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《安徽省中小學幼兒園違反職業(yè)道德行為出發(fā)辦法實施細則》(試行)。開展師德師風建設大討論、工作紀律大檢查,通過支部活動、級部教師集中學習等形式,簽訂師德師風承諾書,對照負面清單,認真撰寫自查材料,進一步強化教師職業(yè)道德規(guī)范,促進教師隊伍整體素質(zhì)的再提高。   

4. 以黨建工作為統(tǒng)領,規(guī)范辦學行為,嚴肅從教紀律。常態(tài)化地開展規(guī)范辦學自律宣傳教育,各年級、處室定期開展規(guī)范辦學行為專項督查,對違規(guī)補課、亂訂教輔資料等行為進行查處通報,保持學校風清氣正的良好環(huán)境。  

5. 加強意識形態(tài)和學科思政課程建設。認真貫徹落實中央、省、市委關于意識形態(tài)工作的決策部署,完善相關規(guī)章制度,加強對學校宣傳工作、網(wǎng)絡陣地、課程教學、行政管理、課程思政建設等方面的意識形態(tài)工作,把意識形態(tài)工作與學校各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核。抓好課程思政建設,堅守課堂教學意識形態(tài)安全底線和紅線,加強日常意識形態(tài)風險隱患排查,嚴格落實網(wǎng)絡意識形態(tài)工作責任制,提高涉校網(wǎng)絡輿情應對處置能力。  

6. 繼續(xù)完善防范化解重大風險制度建設。制訂整體的防范化解重大風險方案和系統(tǒng)的應急預案,做好各類風險點排查及臺賬記錄,特別對校園安全、學生欺凌、教師上訪、廉潔從教等風險要每月排查,發(fā)現(xiàn)問題,化解到位。  

7. 加強疫情常態(tài)化防控工作。全面落實“乙類乙管”防控措施,構筑群防群治嚴密防線,確保防控工作無疏漏,并做好疫情防控預案。扎實做好2023春季學期開學工作,落實校園疫情動態(tài)監(jiān)測制度,嚴格落實教職員工和學生晨、午檢,做好缺課師生及缺課原因的登記、統(tǒng)計和追蹤工作。嚴格落實疫情防控“日報告、零報告”制度,加強疫情防控宣教工作,做好春、夏季校園常見病知識普及工作。進一步完善家校聯(lián)動機制,充分發(fā)揮家長委員會作用。  

8. 扎實抓好文明校園、綠色學校的創(chuàng)建工作。抓黨建促文明創(chuàng)建,廣大黨員教師要積極融入全市文明城市創(chuàng)建工作,加強文明校園創(chuàng) 建的軟硬件建設,不斷提高學校整體文明水平,通過文明創(chuàng)建提升師生的文化素養(yǎng)和文明行為。提倡綠色發(fā)展理念,促進學校的生態(tài)文明建設,從綠化到環(huán)境衛(wèi)生,再到師生的生態(tài)文明觀念都要再上新臺階。  

二、落實立德樹人,促進學生全面發(fā)展。  

(一)加強德育隊伍建設  

1 .督促班主任制定好工作計劃,定期召開班主任工作會議,交流班主任工作的經(jīng)驗,進一步提高班主任的事業(yè)心和責任感。班主任開展工作要從四個方面入手:一是抓主題班會,進行正面教育;二是抓常規(guī)管理,落實養(yǎng)成教育;三是加強對后進生的轉(zhuǎn)化工作及優(yōu)秀生的培養(yǎng),抓兩頭,促中間;四是溝通家庭、社會教育,督促課外活動的有序開展。  

2 .牢固樹立“立德樹人”觀念,確定全員參與、全方位推進、全過程貫穿、全身心投入的大德育觀,引導全體教師進一步更新教育觀念,人人都是德育工作者,要讓每一堂課、每一項活動都滲透德育因素,真正做到“教書育人、管理育人、服務育人、活動育人”。  

3 .抓好心理咨詢室工作。本學期要全面提升心理咨詢室功能,在新生中開展心理普查工作,開設心理健康教育課,起始年級建立心理咨詢檔案,做好心理信箱的信件收集工作。對父母長期不在身邊的留守學生,要給予更多的關愛,培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì)、堅韌不拔的意志和適應競爭、承受挫折的能力。  

4 .指導年級德育工作,加強對學生干部的培養(yǎng),安排組織好全校學生的課余活動,了解學生的思想并及時解決。  

5 .發(fā)揮級部的德育職能,要求各年級制定活動計劃,積極開展活動,年級組長要協(xié)調(diào)各班工作,處理好年級事務。以文明校園創(chuàng)建為抓手,以弘揚和培育社會主義核心價值觀為主要內(nèi)容,對學生進行愛國主義教育和民族精神教育。  

(二)加強學生德育工作,推進五育并舉  

1 .狠抓習慣養(yǎng)成教育。通過開學第一課、班會課以及開展的各種活動,加強學生的養(yǎng)成教育、安全教育、愛國主義教育等。  

2 .堅持升降國旗制度。按疫情防控要求,組織師生參加每周一次的升旗儀式和重大節(jié)日的升旗儀式,利用國旗下講話,對學生進行安全教育、文明禮儀教育、愛國主義教育、行為規(guī)范教育、誠信教育,法制教育等。  

3 .開展班級文化建設活動。明確班級公約和管理目標,引導學生進行生涯規(guī)劃,加強班級文化建設。  

4 .抓好特殊學生的教育工作。建立和完善建檔立卡生檔案,實行層層管理;對自己約束不強的學生要做耐心的思想工作,對違紀學生要正確批評教育,對嚴重違紀的學生,要按照校規(guī)校紀嚴肅處理。用校紀規(guī)范行為,用校紀守護校園。  

5 .加強對學生的思想品德教育,督促班級開好班會課。班會課要做到“四有”:有時間、有主題、有備課、有記錄。確保班會課時間不被占用,每月結合學校要求和重大節(jié)日,確定1-2個主題,班主任要認真?zhèn)湔n,使班會課有內(nèi)容、有重點,真正發(fā)揮德育陣地作用。  

6 .充分利用校園內(nèi)各種宣傳櫥窗和媒體,加強對學生的國情教育、時事教育、愛國主義教育。積極開展豐富多彩的校園文化活動,以豐富校園生活,陶冶學生情操,展示學生能力,培養(yǎng)學生愛好。配合團委做好班級黑板報的檢查和評比工作。  

7 .開展法制教育和安全教育活動。完善法治工作領導小組,充分利用社會教育資源,邀請派出所、法院等部門來我校作專題講座,開展好法制宣傳活動,組織學生參加社會實踐活動,建立和利用好校內(nèi)、外法制教育基地,以增強學生的法制意識和辨別是非能力,確保學生違法犯罪率為零。  

8 .加強學生體育鍛煉活動。鼓勵學生積極參加課外鍛煉,堅持每天兩次眼保健操,做好檢查督促工作。  

9 .大力弘揚以愛國主義為核心的偉大民族精神,唱響愛黨、愛國、愛社會主義的時代主旋律,營造禮贊新中國、奮進新時代的濃厚氛圍。  

10. 學校共青團要結合學校教育工作總體思路,不失時機地開展適合青年學生特點的教育活動,健全各級部的團組織和學生會組織,完善促進學生全面發(fā)展的各種社團,促進青年學生的健康成長。  

11. 繼續(xù)開展爭創(chuàng)先進班集體活動。繼續(xù)完善實行班級量化評比和學生德育考核,通過文明班級的評比,推動學生的自律。班級管理工作要做到“勤”、“嚴”、“細”、“實”、“早”。認真探索學生自主管理模式。充分調(diào)動學生干部的作用,要用發(fā)展的眼光去看待學生,抓好邊緣學生的轉(zhuǎn)化工作,切實做好預防未成年人違法犯罪工作,避免校園欺凌現(xiàn)象的發(fā)生。開展大德育活動,以學生在班級的學習生活中感受到幸??鞓纷鳛槲覀儼嗉壒芾碜非蟮淖罡呔辰?,增強人文管理和班級文化建設,使德育工作延伸到宿舍、食堂及其他場所,推行大德育績效評價制度,全面提升學校文化品位。  

三、 積極做好安全教育和學校安全綜合治理工作。  

本學期,繼續(xù)突出學校安全工作的重要性和緊迫性,增強全校師生的安全意識,健全各項管理制度,確保學校工作順利進行。通過創(chuàng)建“平安校園、和諧校園”活動,廣泛宣傳,完善制度,強化責任,落實措施,做好校園綜合檢查工作,積極整改,促進我校教育教學工作的順利進行,確保校園無安全事故,無糾紛案件,無上訪事件,無周邊環(huán)境問題。  

本學期按照疫情防控要求,繼續(xù)落實封閉式管理,學校有關部門要經(jīng)常對學生活動場所可能存在安全隱患的地方,及時檢查,消除隱患。安全辦要加強門衛(wèi)和校園巡查,杜絕閑雜人員進入,確保師生及財產(chǎn)安全。繼續(xù)實行分管校長負責制,與各處室簽訂安全衛(wèi)生責任狀,定期召開學校安全工作會議,把師生安全教育及學校安全工作作為一項長抓不懈活動抓實抓好。有效開展安全綜合治理月檢查制度,為學生創(chuàng)造一個平安、和諧的校園。  

工會工作要結合教職工的健康安全,積極開展豐富多彩的、有利于教職工健康安全的活動,豐富教職工的精神生活。定期安排教師體檢,為全體教職工的健康成長提供良好的安全環(huán)境。  

四、切實抓好五項管理和教研管理,不斷提升教學質(zhì)量  

本學期堅持一切從學生與教學的實際出發(fā),發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;勤于思考,善于動筆;總結提升,實現(xiàn)目標。  

1. 抓實教學常規(guī)管理工作。落實教學常規(guī)管理規(guī)定,定期檢查教師的備課、聽課、批改作業(yè)、輔導學生等情況。不做違背教育規(guī)律的活動,杜絕布置質(zhì)量不高的作業(yè)和用作業(yè)來控制學生學習本學科的錯誤做法,我們一定要引導學生學會學習。每一位教師都要本著高度負責的態(tài)度,精益求精地做好每一天的教學工作。加強課堂教學的安全管理,杜絕發(fā)生安全事故。  

一是加強和優(yōu)化教學過程管理,對教學過程的各個環(huán)節(jié),進行分析研究,狠抓教學常規(guī)的落實,做到精細化管理。開學初,抓好教學規(guī)范月活動。結合教研組、備課組、任課教師做好學期計劃,做好對各年級落實情況的檢查,加強教學常規(guī)的檢查,加強對大、小集備的檢查,及時評比、通報課堂教學中出現(xiàn)的不規(guī)范問題,切實開好頭,起好步,形成規(guī)范教學行為、建設高效課堂的良好氛圍。  

二是順應新高考要求,切實搞好教師研修工作,重視對教材的分析和挖掘,加強對考試大綱、考試說明、高考試題的研究,注重學科思想的滲透和方法規(guī)律的總結。對不同層次學生定位準確,分層要求,切實落實因材施教的教學原則。嚴禁無教案上課,青年教師要求詳案,并要寫好教學后思。  

三是加強集備的深度。集體備課要注重實效性,加強對高效課堂和線上教學的研究。重點研究課堂上如何組織學生學習,教案上必須顯示課堂組織學生的過程和課后記;聽課必須評課,聽課筆記上必須有3條以上的改進建議。各備課組的大集備活動每星期固定兩節(jié)課時間按時舉行,每次集備活動應有中心發(fā)言人,就內(nèi)容進行共同探討、修改、完善,在此基礎上編寫出教學案。并做好活動的記載工作,及時上報有關材料。  

四是上課要精細,方法要靈活。要求做到“三不”,即不上無準備之課,不上目標不明確之課,不上一講到底之課,打造高效課堂。充分利用多媒體教學,提高課堂效率,把時間還給學生。要充分發(fā)揮學生的主體作用,使師生互動得當,信息反饋及時。滲透“三結合”教學模式,注重培養(yǎng)學生閱讀能力和自學習慣。要降低重心,重視基礎,大面積提高教學質(zhì)量。  

五是加強作業(yè)管理。作業(yè)布置與批改要落實到位,訓練及時,容量恰當。作業(yè)設計和批改必須做到“四精”(精選、精講、精練、精批)和“四必“(有發(fā)必收、有收必改、有改必評、有差必補)。  

堅持因材施教原則,積極推進高效課堂,建立有效的激勵機制,調(diào)動學生的學習積極性。在抓好教研組和備課組活動的同時,有計劃地安排好示范課和檢查課的聽課工作,學校行政干部要帶頭深入一線聽課,新老教師互相聽課,相互研討,共同提高,以促進教學工作的進一步開展和教學質(zhì)量的不斷提高。  

2. 積極推進新課程改革,適應未來高考要求,切實加強課程建設與管理。加強學科課程管理,統(tǒng)籌規(guī)劃校本課程開設,積極啟動學生發(fā)展核心素養(yǎng)體系和質(zhì)量標準。提前做好分科與選課走班的摸排工作,加強對學生生涯規(guī)劃、課程選擇等方面的指導。  

3. 加強智慧學校建設,加大教育信息技術推廣力度,增強教師處理信息的能力。我們要不斷探索網(wǎng)絡環(huán)境下的教學問題,完善信息化的硬件建設和軟件建設,加強教師的信息化能力建設,提高教師線上和線下教學水平。  

4. 為配合學校教學工作的順利實施,實驗室要周密計劃安排,確保各科實驗開足開齊;科學館要充分利用現(xiàn)有的信息資源,為教師多媒體教學提供方便、快捷的服務,提高網(wǎng)絡資源的利用率,以增強教學效果。  

5. 加強圖書管理,做好各類圖書的排查工作,圖書館除增添針對新教材的圖書資料外,還要定時向師生開放,提高圖書利用率,以拓展師生的知識面。  

6. 抓好畢業(yè)班教學工作。高三年級要做好二輪復習及迎考工作,定期召開畢業(yè)班教學工作會議,研究新情況,提出新要求,不斷增強畢業(yè)班教學的針對性和實效性,促進畢業(yè)班教學工作正常有序地開展。做到鞏固基礎,提升拔尖。要關注985、211等方面的苗子,補差補缺,培優(yōu)拔尖,精心呵護,使每一位學生的潛能都得到充分發(fā)揮,為2023年高考打下堅實的基礎。  

7. 三個校區(qū)聯(lián)動,加強教師隊伍建設,提高教師隊伍整體素質(zhì)。實現(xiàn)聚焦“聚名師、育名徒、興名校,志在皖北爭一流”的學校發(fā)展思路,重視教師培養(yǎng),促進教師隊伍可持續(xù)發(fā)展,加強三個校區(qū)的教學教研溝通交流,把建設一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良的教師隊伍作為有效推進素質(zhì)教育、大幅度提高教育質(zhì)量的根本來抓。  

一是加強業(yè)務學習,提高素質(zhì)。引導教師學習專業(yè)、政治、管理、社會等綜合知識,拓展教師綜合知識的深度和寬度,以適應現(xiàn)代社會對教師職業(yè)較高要求。  

二是加強教學研究,提升業(yè)務。發(fā)揮教研組、備課組的作用,加強集體備課,充分發(fā)揮集體的智慧,寫出優(yōu)質(zhì)的教案。加強兩個校區(qū)的教學教研交流,帶動新教師盡快成長;開展“優(yōu)質(zhì)課”評選活動,讓“教壇新星”嶄露頭角。組織青年教師開展學科競賽輔導,舉辦專題講座,承擔省級科研課題,促進教師業(yè)務水平的提高。  

三是大膽使用,激勵前行。要充分信任青年教師,大膽給他們壓擔子、加動力,為他們創(chuàng)造更多的脫穎而出的機會,讓教師在激勵中前行。  

四是以名師培植為契機,抓點促面,加強骨干教師的梯隊建設和青年教師的培訓提高,以實現(xiàn)師資整體素質(zhì)的再優(yōu)化。  

五是加強智慧課堂建設,提升教師的教學能力。鼓勵教師大膽探索智慧課堂建設,積累教育教學信息資源,促進學科教學與信息化的有效融合,讓教師在融合中提升教育教學能力。  

8. 開展深度教學研究,不斷提高教師的教學研究水平。  

一是加強教研組、備課組活動的指導和檢查力度,進一步落實常規(guī)教研活動,尤其是加強城區(qū)教研活動、各級公開課、組內(nèi)聽課、推門聽課等活動,提高課堂教學質(zhì)量,促進我校青年教師專業(yè)成長。  

二是進一步推進我校新課改實驗,在新高考選科走班研究、新課程新教材培訓、課程思政研究、“智慧課堂”研究、校本教研文化建設等方面進行有益探索,總結提升適合我校的切實有效的課堂教學創(chuàng)新模式。  

三是繼續(xù)組織好優(yōu)質(zhì)課評選、論文評選、教育教學信息化大賽、學科競賽、作文英語比賽等各級各類教育教學競賽活動,鼓勵廣大師生積極參與,力爭在各級各類競賽、評比中有新的突破。  

四是做好教師專業(yè)發(fā)展三項重點工作——骨干教師的引領、青年教師的學習、教研環(huán)境的建設,工作重點是發(fā)揮市級“三名”工作室、市級學科帶頭人、骨干教師的引領示范作用,克服老師的職業(yè)倦怠。  

五是完善課題管理制度,加強課題的管理工作。從選題指導、立項論證、開題研討、階段督導、結題鑒定和推廣應用等六方面實行全程優(yōu)化管理,確保課題研究質(zhì)量。  

五、加強學校特色建設,提升學校品牌。  

1. 以“全國特色學?!睘槠脚_,進一步抓好學生的科技教育工作。廣泛開展學科小組活動,加強學科科技教育的輔導。不斷研究教育的主體,進行分層次教學,根據(jù)不同層次學生調(diào)整輔導內(nèi)容,為“優(yōu)者更優(yōu)”,弱者變優(yōu)“奠定堅實的基礎。  

2. 抓好學科競賽輔導,為學生“強基計劃”招生創(chuàng)造條件。要根據(jù)各年級學生的實際情況,讓學有余力的學生積極參加學科競賽,讓特長生脫穎而出。  

六、全面貫徹教育方針,堅持五育并舉  

藝體教育是素質(zhì)教育的重要組成部分,除切實抓好藝體課教學外,還要抓好藝術課外活動,利用多種活動形式向?qū)W生進行藝體教育,以豐富學生的校園文化生活,提高學生文化藝術修養(yǎng),積極參加各級各類藝術和體育競技比賽,為藝體人才脫穎而出創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境。   

加強體育傳統(tǒng)校和足球示范校建設,認真貫徹《學校體育工作條例》,通過制定規(guī)章制度,使體育活動走向群體化和制度化。抓好體育課教學和兩操的管理工作,開展陽光體育活動,組織學生進行課外體育訓練,積極參加省市體育比賽,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)體育人才。  

加強勞動教育。在遵循疫情防控要求的基礎上,深入開展校內(nèi)外勞動主題教育與實踐活動。組織學生在校園內(nèi)開展勞動主題教育與實踐活動是學校開展勞動教育的重要形式。積極利用各種勞動教育契機,開展勞動教育主題活動。引導學生樹立正確的勞動觀念,提高勞動素養(yǎng)。結合實際情況組織學生參加公益勞動與志愿服務。  

積極組織全體師生認真學習《學校衛(wèi)生工作條例》,制定切實可行的辦法,落實《條例》的各項要求。加強對學生的環(huán)境衛(wèi)生保護教育,規(guī)范學生的衛(wèi)生行為,使之養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,從根本上促進學校衛(wèi)生工作和文明創(chuàng)建再上新臺階。    

七、加強后勤科學化管理,推進后勤社會化服務水平再上新臺階  

后勤服務是學校教育教學工作的基本保障和前提。后勤工作人員要進一步增強主人翁意識、服務意識、奉獻意識;明確職責,堅守崗位,高質(zhì)量地完成各項工作。把學校滿意、師生滿意、家長放心作為后勤工作的標準,為教育教學工作提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障。  

1. 健全完善財務管理制度和內(nèi)控制度,嚴格遵守財經(jīng)紀律,按上級部門規(guī)定的項目標準收費,做到收費規(guī)范化和公開化。嚴格把握好政策關、財務關,嚴格辦事程序,執(zhí)行招投標制度,嚴格執(zhí)行財務核算制度。  

2. 切實做好校產(chǎn)的登記和管理工作,完善校產(chǎn)規(guī)范管理制度。  

3. 后勤社會化是當今學校管理創(chuàng)新模式和發(fā)展趨勢,已實行社會化管理的后勤項目,總務處要加強監(jiān)督管理和做好協(xié)調(diào)工作,確保各項工作有序開展。  

一是加強兩個校區(qū)承包食堂的監(jiān)督管理,落實學校各項管理制度,加強食品安全監(jiān)督,把好食堂衛(wèi)生安全關,讓師生用餐放心、滿意。  

二是規(guī)范社會化維修制度。加強設施、設備的維修、改造力度。做到物盡其用,防止一切浪費的現(xiàn)象發(fā)生。加強保潔和綠化人員的督促檢查,凈化、綠化和美化校園,創(chuàng)一流校園育人環(huán)境。  

三是結合保衛(wèi)工作社會化的管理模式,進一步完善新型學校安全管理各項工作制度,建立學校安全管理成效機制和應急預案,嚴格執(zhí)行學校突發(fā)事件報告制度,做好預防和處理工作。落實主體責任,確保學校安全。  

四是采取有力措施,搞好后勤社會化服務形勢下的節(jié)水節(jié)電節(jié)能工作,加強對各處室節(jié)水節(jié)電工作的檢查監(jiān)督力度,使水電管理更加合理化。  

八、推進雪楓中學平穩(wěn)有序運行。  

雪楓中學校區(qū)是以“建一流學校、育一流人才”為辦學目標,以“辦有溫度的教育、育有尊嚴的學生”為辦學理念,以“增強國防意識、激發(fā)愛國情懷”為辦學特色,以“弘揚雪楓精神、傳承紅色基團”為育人主題,是一所高標準、有特色、全封閉、全寄宿的優(yōu)質(zhì)示范高中。繼續(xù)做好校園的全封閉管理,做好雪楓中學校區(qū)的后續(xù)工程建設,進一步美化校園環(huán)境,加強教師隊伍建設,加強三個校區(qū)的師資交流,做好2023年教師招聘工作。為滿足2023級新生需要,積極推進宿舍樓等基設施建設工作。  

九、抓好學校綜合工作,提升學校社會美譽度  

1. 充分發(fā)揮黨組織的政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。推進黨風廉政建設,加強紀檢監(jiān)察工作。充分發(fā)揮教代會的監(jiān)督作用,讓二中風清氣正充滿正能量。  

2. 加強檔案建設與管理,完善校務檔案、教師成長檔案、學生成長檔案、教學管理檔案等及時整理歸檔,鞏固省檔案管理成果。  

3. 加強學生學籍管理,嚴格休復轉(zhuǎn)退手續(xù)。嚴格執(zhí)行省市教育局文件。轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學要嚴格履行正常手續(xù),使學籍管理走上規(guī)范化、信息化和科學化軌道。  

4. 完善關工委、工會、團委及社團的工作制度,發(fā)揮群團組織在教育教學中的育人作用,鼓勵學校各類社團開展有益的活動,促進學校工作又好又快發(fā)展。  

5. 切實抓好學生資助工作,不斷完善學生資助各項規(guī)章制度,使資助工作制度化、規(guī)范化。  

6. 抓好工作紀律和工作作風建設, 貫徹落實省委持續(xù)深化“一改兩為”工作要求, 不斷優(yōu)化考勤考崗工作,促進學??焖侔l(fā)展。  

7. 搞好人事工資工作。結合人事工資制度等的綜合改革,不斷完善事業(yè)單位人事工作制度,為教育教學和學校管理等提供有效的有力支持。  

賡續(xù)百年初心,擔當育人使命。我校全體教職工要在學校領導班子的帶領下,以飽滿的熱情,高度的責任感,強烈的事業(yè)心,抓住機遇,規(guī)范管理,克服困難,迎接挑戰(zhàn),把“讓二中因我而美好”成為每一位二中人的共識,不斷開創(chuàng)二中各項工作的新局面。  

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